一、總    則

　　1.本標準依據(jù)建設部建設[1991]504號文《工程勘察和工程設計單位資格管理辦法》第六條規(guī)定的原則制定。

　　2.市政公用行業(yè)設計業(yè)務范圍包括：城市給水、排水、燃氣、熱力、道路、橋隧、防洪、公共交通、風景園林、環(huán)境衛(wèi)生等十類專業(yè)工程設計。

　　3.市政公用行業(yè)設計單位分之甲、乙、丙、丁四級。其中甲級設計單位分為綜合性甲級和專業(yè)甲級。凡申請市政公用綜合甲級設計資格的單位，除滿足下列資格標準要求以外，還應具備承擔五類以上（含五類）市政公用專業(yè)設計的能力。

　　二、分級標準

　　（一）甲級

　　1.應有十五年以上的市政公用工程設計資歷，技術力量雄厚、專業(yè)配套、在本行業(yè)和社會上有較高社會信譽。

　　2.獨立承擔過附表所列兩個以上的市政公用工程設計項目，并已經(jīng)建成投產(chǎn)，取得了良好的效果。

　　3.市政工程專業(yè)甲級設計單位工程技術人員總數(shù)為80人以上，主專業(yè)高級技術職務人數(shù)不得少于10人。市政工程綜合性甲級設計單位技術人員總數(shù)為200人以上，主專業(yè)高級技術職務人數(shù)不得少于40人。園林甲級設計單位工程技術人員總數(shù)為35人以上，主專業(yè)高級技術職務人數(shù)不得少于6人。

　　4.有專業(yè)技術特長，具有國內(nèi)同行業(yè)先進水平，近五年內(nèi)有兩個以上項目獲得國家或省、部級優(yōu)秀設計獎。

　　5.參加過國家、行業(yè)、地方工程建設標準的編制。

　　6.綜合性甲級設計單位具有一定的科研力量和相應設備，近五年內(nèi)獲得國家、省、部級科技進步獎。

　　7.有比較先進、齊全的技術裝備，達到建設部 規(guī)定甲級設計單位技術裝備及應用水平現(xiàn)階段考核標準，有固定的工作場所。

　　8.有健全的管理機構(gòu)和綜合管理能力，有較高的管理水平。持有省、部級全面質(zhì)量管理達標合格證書。

　�。ǘ�）乙級：

　　1.應有十年以上的市政公用工程設計資歷、技術力量強、專業(yè)配套、社會信譽好。

　　2.獨立承擔過附表所列兩個以上符合乙級、大于丙級規(guī)模的市政公用工程設計項目，并已建成投產(chǎn)，取得了良好的效果。

　　3.市政工程設計單位工程技術人員總數(shù)為50人以上，主專業(yè)高級技術職務人數(shù)不得少于5人。園林設計單位工程技術人員總數(shù)為20人以上，主專業(yè)高級技術職務人數(shù)不得少于3人。

　　4.有一定技術特長，有較先進技術水平，近五年內(nèi)有一個以上項目獲得省、部級優(yōu)秀設計獎。

　　5.有比較先進、齊全的技術裝備，達到建設部規(guī)定乙級設計單位技術裝備及應用水平現(xiàn)階段考核標準；有固定的工作場所。

　　6.有一定的綜合管理能力，有較好的管理水平。持有省、部級全面質(zhì)量管理達標合格證書。

　�。ㄈ�）丙級：

　　1.應有五年以上的市政公用工程設計資歷，專業(yè)人員基本配備。

　　2.獨立承擔過附表所列兩個以上符合丙級規(guī)模的市政公用設計項目，并已經(jīng)建成投產(chǎn)，取得了良好的效果。

　　3.市政工程設計單位工程技術人員總數(shù)為30人以上，主專業(yè)高級技術職務人數(shù)不得少于2人。園林設計單位工程技術人員總數(shù)為10 以上，主專業(yè)高級技術人員職務人數(shù)不得少于1人。

　　4.有一定的技術水平，設計成果符合標準、規(guī)范的要求。

　　5.有必要的設計技術裝備。

　　6.有一定的管理能力，能按全面質(zhì)量管理要求進行質(zhì)量管理。

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　　1.有一定的設計經(jīng)驗，獨立承擔過附表所列兩個以上的市政工程設計項目，并已經(jīng)建成投產(chǎn)，取得良好的效果。

　　2.設計單位工程技術人員總數(shù)為15人以上，中級技術職務人數(shù)不得少于5人。

　　3.有一定的技術水平，設計成果符合標準、規(guī)范的要求。

　　4.有必須的設計手段。

　　5.執(zhí)行必要的技術管理、質(zhì)量管理制度。

　　三、承擔任務范圍

　　市政公用工程項目劃分及甲、乙、丙、丁級設計單位承擔設計任務的范圍見附表（防洪不設丙、丁級；燃氣、熱力、橋隧、公共交通、風景園林、環(huán)境衛(wèi)生不設丁級）。

　　附    則

　�。ㄒ唬┍緲藴首砸痪啪哦�年七月一 日起執(zhí)行。

　�。ǘ�）本標準解釋權(quán)屬建設部城市建設司。